介護職は給与が低いと思われがちですが、
敬友会では皆さまの仕事内容やスキルを適正に評価し、
しっかりとした待遇を整えております。
ご希望に合わせた働き方が出来るようにしております。
週1時間からフルタイムまでご希望をお聞かせください。
また、様々な事業を展開しており、
倉敷市・岡山市・瀬戸内市・備前市に合計29の事業所あります。
施設から在宅まで、多様な介護保険サービスを運営していますので、
希望する職場で働く事が出来ます。
スキルアップのための充実した研修制度が整っています。
介護未経験の方は、新人研修(座学&実技)で安心してスタート出来ます。
経験者には、それぞれの能力にあった更なるスキルアップのための
研修プログラムをご用意しています。
敬友会の理念を知っていただくと共に、サービス業として必要なビジネスマナーの基本を習得します。
入社後は各施設の現場にて先輩トレーナーからのOJTにより、基本的な知識・技術を身に付けていただきます。
入社時研修から1ヶ月後・3ヵ月後・6ヶ月後・1年後に、半日の集合研修を行います。同時期に入社した各施設のスタッフとの意見交換もでき、職員交流の場にもなっています。
年に2~3回の予定で、介護技術・知識向上を目的とした研修を行っています。
主任以上の管理者に対して毎月実施し、ケアの技術・ケアマネジメントの知識の向上を目的としています。
年に1回、研究発表・各施設交流の場として「パワーアップ交流発表会」を開催しています。
その他、外部講師等を招いてのワークショップや勉強会も随時開催しております。